12月4日集團下屬康宏公司召開黨的群眾路線教育實踐活動專題組織生活會。會議由康宏公司副經理余習兵主持會議，康宏公司領導班子成員參加會議，中層干部列席。集團黨委委員、紀委書記胡傳楚同志、督導組、綜合組出席了會議。
　　康宏公司為了開好這次專題組織生活會，制定了組織生活會實施方案，組織全體黨員開展學習，并組織回頭看，確保學習時間和篇幅；通過設立意見箱、召開座談會，書面征求意見等多種形式征求意見，共收集對班子成員意見近20條并反饋給班子成員，班子之間開展交心談心，交換意見，溝通思想。每位班子成員都認真撰寫發言材料，審閱發言材料，為開好專題組織生活會做好充分準備。
　　會上康宏公司支部書記許建紅首先代表班子做對照檢查發言。通報了公司領導班子查擺出四風方面存在的突出問題，從科學的政績觀、馬克思主義的權力觀、唯物主義的人生觀和世界觀、社會主義核心價值觀等四個方面剖析思想根源，并提出五項整改措施。隨后全體班子成員按照集團要求認真開展了對照檢查、緊扣主題、深刻反思在遵守黨的政治紀律和貫徹中央八項規定，省委六條意見方面的情況，認真查找在“四風”方面存在的突出問題，從理想信念，宗旨意識，黨性修養，政治紀律和世界觀、人生觀、價值觀等方面分析原因，深挖根源，并提出了努力方向和措施。被評議的班子成員都虛心接受批評和建議，堅決改正不足。
　　集團領導胡傳楚同志認為康宏公司的組織生活會準備比較充分，取得了較好的效果。各位班子成員各自找出了問題，制定了整改措施，明確了方向；班子成員在作風建設上取得了明顯成效，健全了一系列管理制度，班子成員能帶頭調研，帶頭考勤，帶頭遵守各項制度；在科學發展上取得明顯實效，編制了未來發展規劃，建立現代企業管理制度，增強做大做強的決心和信心。